吉利汽車

　　1、企業(yè)概況

　　浙江吉利控股集團有限公司總部設(shè)在浙江省省會杭州，在浙江省的臺州的臨海、路橋，寧波和上海等地建有四個專門從事汽車整車和動力總成生產(chǎn)的制造基地，現(xiàn)已擁有年產(chǎn)30萬輛整車、30萬臺發(fā)動機和20萬臺變速器的生產(chǎn)能力。2005年在湘潭、蘭州等地又建立了兩個新的整車制造基地，建成后集團綜合產(chǎn)能將達到40萬輛。

　　吉利控股集團(Geely Holding Group) 是一間于香港交易所上市的公司（港交所：175），集團主席為李書福，主要業(yè)務(wù)為制造及分銷汽車及汽車零部件。該公司亦為中國最大民營汽車生產(chǎn)企業(yè)浙江吉利控股集團有限公司的聯(lián)營公司，自1997年進入轎車領(lǐng)域以來，已成為中國自主汽車品牌主要廠商之一。

　　浙江吉利控股集團有限公司現(xiàn)有吉利KC、帝豪、豪情、遠景、金剛、熊貓等六大系列品轎車；擁有1.0L（三缸）、1.0L（四缸）、1.3L、1.5L、1.6L、1.8L等六大系列發(fā)動機；擁有JLS160、JLS160A、JLS110、JLS90、Z110、Z130、Z170等七大系列變速器。上述產(chǎn)品均通過國家的3C認證，達到歐III排放標準，其中4G18、4G10發(fā)動機已經(jīng)達到歐IV標準；吉利擁有上述產(chǎn)品的完全自主知識產(chǎn)權(quán)。浙江吉利控股集團有限公司在國內(nèi)建立了完善的營銷網(wǎng)絡(luò)，現(xiàn)擁有286個4S、489家品牌經(jīng)銷商和569家服務(wù)站。2005年通過市場的精耕細作和品牌的有效推廣，吉利汽車銷售創(chuàng)造了令人矚目的業(yè)績，全年共銷售各類吉利轎車近15萬輛，同比增長50%以上；出口近7，000輛，同比增長60%以上；實現(xiàn)銷售收入近66億元，同比增長40%以上；實現(xiàn)利稅近9億元，同比增長35%以上；全國轎車市場占有率達到5.25%，經(jīng)濟型轎車市場占有率達到23.78%；全國轎車銷量排名第九，1.5L以下轎車銷量排名第二。自2001年吉利汽車正式列入國家汽車產(chǎn)品公告并開始市場銷售以來，累計銷售各類吉利轎車近45萬輛，所銷售的轎車均屬于自主創(chuàng)新產(chǎn)品。2004年，吉利牌系列轎車被授予浙江省名牌產(chǎn)品；2005年，吉利商標獲得浙江省著名商標；2005年10月，吉利商標被認定為中國馳名商標。

　　浙江吉利控股集團有限公司在國際市場開拓方面也取得了突破性進展，截至2005年底，在海外已建有18家代理商和108個銷售服務(wù)網(wǎng)點，累計出口近16，000輛吉利汽車。

　　浙江吉利汽車控股集團有限公司投資數(shù)億元建立了吉利汽車研究院，其總部設(shè)在臨海，在杭州建有分院，在寧波建有發(fā)動機研究所、變速器研究所，在路橋建有電子電氣研究所。吉利汽車研究院擁有較強的轎車整車、發(fā)動機、變速器和汽車電子電器的開發(fā)能力，每年可以推出2-3款全新車型和機型。在汽車造型設(shè)計開發(fā)、發(fā)動機、變速器和汽車電子電氣設(shè)計開發(fā)方面擁有行業(yè)頂尖的技術(shù)專家和技術(shù)力量，2005年獲得各種專利101項，發(fā)明專利7項；自主開發(fā)的4G18發(fā)動機，升功率達到57.2kw,處于國際先進水平；自主研發(fā)的自動變速器，填補了國內(nèi)汽車領(lǐng)域的空白；自主研發(fā)的EPS，開創(chuàng)了國產(chǎn)品牌的汽車電子助力轉(zhuǎn)向系統(tǒng)先河。2005年，吉利集團被評定為“國家級企業(yè)技術(shù)中心”和“省級高新技術(shù)研究開發(fā)中心”。

　　浙江吉利控股集團有限公司現(xiàn)有員工近18000人，其中工程技術(shù)人員900余人，占總?cè)藬?shù)的14%以上；集團現(xiàn)有院士兩名、外國專家八名、博士數(shù)十名、碩士數(shù)百名、高級工程師及研究員級高級工程師數(shù)百名。特別是近幾年從國內(nèi)外知名汽車公司引進的一大批高級技術(shù)人才和高級管理人才，在吉利教育產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)經(jīng)營、市場營銷等方面發(fā)揮了重大作用，成為吉利汽車后來居上的重要保障。

　　浙江吉利控股集團有限公司投資數(shù)億元建立的北京吉利大學(xué)、海南吉利三亞學(xué)院、臨海浙江吉利汽車技師學(xué)院等高等院校，在校學(xué)生已達3萬人，培養(yǎng)出的近萬名畢業(yè)生就業(yè)率達到95%以上，為中國汽車工業(yè)人才戰(zhàn)略作出重大貢獻。

　　浙江吉利控股集團有限公司及其下屬子公司現(xiàn)已全部通過了ISO9000質(zhì)量體系認證，為了適應(yīng)國際市場的需要和集團的戰(zhàn)略發(fā)展，集團和各子公司全面啟動了TS16949體系建設(shè)與認證、歐盟的ECE認證、美國的DOT和EPA等認證工作。

　　浙江吉利控股集團有限公司為實施國際化戰(zhàn)略，已制定出未來十年的規(guī)劃藍圖，即到2010年，將推出十五款全新車型，八款發(fā)動機，六款手動變速器，六款自動變速器，三款電子無級變速器，一個油電混合動力項目和一個賽車項目；到2010年，將實現(xiàn)產(chǎn)銷100萬輛目標，其中國內(nèi)市場份額達到8%，吉利汽車將成為國內(nèi)經(jīng)濟型轎車的首選品牌；到2015年，將實現(xiàn)產(chǎn)銷200萬輛，其中三分之二出口，在國際市場份額將達到2.5%，吉利汽車將成為國際知名品牌。為實現(xiàn)上述戰(zhàn)略目標，吉利集團已經(jīng)在品牌營銷規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程再造、經(jīng)營管理創(chuàng)新、人力資源整合、企業(yè)文化建設(shè)、全面實施信息化等方面展開卓有成效的工作。

　　浙江吉利控股集團有限公司本著“總體跟隨、局部超越、重點突破、招賢納士、合縱聯(lián)橫、后來居上”的戰(zhàn)略思想，發(fā)揚“敬業(yè)、創(chuàng)新、溝通、拼搏”的企業(yè)精神，持續(xù)進行技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，為中國汽車工業(yè)自主品牌的崛起，為實現(xiàn)“造老百姓買得起的好車，讓吉利汽車走遍全世界”的美好理想而拼搏奮斗！

　　2、企業(yè)文化

　　精神

　　“團隊精神”是吉利人基本的指導(dǎo)思想，通過溝通、協(xié)調(diào)、合作，營造“公平公開公正”的良好企業(yè)環(huán)境，形成上下齊心、步調(diào)一致的局面。

　　“學(xué)習(xí)精神”是吉利人事業(yè)成功的源泉，要敢于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，要在變化中學(xué)習(xí)與適應(yīng)，在適應(yīng)中生成與發(fā)展，把主動學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)視作一種工作能力，長期堅持，畢生實踐。“人人是老師，人人是學(xué)生”是所有吉利人的基本學(xué)習(xí)觀、人生觀。

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　　“創(chuàng)新精神”是吉利的靈魂，通過開展廣泛的科研活動和員工合理化建議，實現(xiàn)全員創(chuàng)新;通過管理觀念和手段的現(xiàn)代化、信息化及規(guī)范化，實現(xiàn)管理創(chuàng)新;通過全世界的廣泛合作，全社會的廣泛參與實現(xiàn)新技術(shù)的合作共贏。

　　“拼搏精神”體現(xiàn)在工作的高效率和快節(jié)奏上面，體現(xiàn)在完成任務(wù)時“不到長城非好漢”的豪邁情懷中，體現(xiàn)在“不低頭，不認輸，擦干淚，堅持住”的英雄氣概上，體現(xiàn)在制定切合實際的階段性目標上，鼓勵適度超前，反對糜費浮夸。

　　“實事求是精神”是吉利事業(yè)永葆長青的重要保證。尊重客觀事實，研究客觀規(guī)律是實事求是精神最重要的內(nèi)涵;因地制宜，尋求正確的解決方案是實事求是精神的靈魂。

　　“精益求精精神”是吉利事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根本要求。精益求精精神的核心內(nèi)容在于吉利產(chǎn)品的高質(zhì)量、低成本以及外協(xié)配套體系的精細建設(shè)。體現(xiàn)在研發(fā)、采購、生產(chǎn)、銷售和售后服務(wù)環(huán)節(jié)，以及人才培訓(xùn)培養(yǎng)、管制制度不斷完善、成本控制水平不斷提升。

　　理念

　　浙江吉利控股集團有限公司本著“溝通、合作、敬業(yè)、創(chuàng)新”的精神，不斷推陳出新，積極參與國際競爭與合作，以先進的技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和細微的服務(wù)，全心全意地圓中國老百姓的汽車夢，實踐著“造老百姓買得起的好車，讓吉利轎車走遍全世界的”諾言！

　　宗旨

　　發(fā)展民族汽車工業(yè)，為老百姓造買得起的好車，所以要以虛心的態(tài)度，向管理水平好的同行學(xué)習(xí)，向前輩學(xué)習(xí)，要多了解中國民族汽車工業(yè)的現(xiàn)狀。謙虛好學(xué)，不斷提高，是中國人的美德，對吉利這個新興的汽車生產(chǎn)企業(yè)的發(fā)展來說尤為重要，良好的信譽、周到的服務(wù)、可靠的質(zhì)量是公司發(fā)展的立足點，讓國內(nèi)外客戶滿意則是公司乃至吉利控股集團的一貫經(jīng)營宗旨。

　　創(chuàng)新

　　集團投資數(shù)億元建立了吉利汽車研究院，總院設(shè)在臨海；研究院已經(jīng)具備較強的整車

　　、發(fā)動機、變速器和汽車電子電器的開發(fā)能力，每年可以推出4-5款全新車型和機型；自主開發(fā)的4G18CVVT發(fā)動機，升功率達到57.2kw,處“世界先進，中國領(lǐng)先”水平；自主研發(fā)并產(chǎn)業(yè)化的Z系列自動變速器，填補了國內(nèi)汽車領(lǐng)域的空白，并獲得2006年度中國汽車行業(yè)科技進步唯一的一等獎；自主研發(fā)的EPS，開創(chuàng)了國內(nèi)汽車電子智能助力轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的先河；同時在BMBS爆胎安全控制技術(shù)、電子等平衡技術(shù)、新能源汽車等高新技術(shù)應(yīng)用方面取得重大突破；已經(jīng)獲得各種專利718項，其中發(fā)明專利70多項，國際專利26項；被認定為國家級“企業(yè)技術(shù)中心”和“博士后工作站”，是省“高新技術(shù)研發(fā)中心”。

　　競爭力

　　吉利汽車提供了一個進入多種產(chǎn)品市場的潛在途徑（延展性）；為顧客帶來較大的最終用戶價值（有用性）。公司是否有出色的業(yè)績或者就長遠來說穩(wěn)定的優(yōu)勢，最終還要由企業(yè)的上帝——顧客來評判。一切競爭歸根到底都是為更好地滿足顧客的使用需求，都必須使產(chǎn)品具有顧客認可的實用價值；不易被競爭對手模仿（獨特性）。一般來說，企業(yè)的核心競爭力具有對競爭對手而言越高的進入壁壘，核心競爭力結(jié)構(gòu)中的智能化成分所占的比重越大，企業(yè)便可憑借其核心競爭力獲得越長期的競爭優(yōu)勢；疊加性。即兩項或多項核心能力一經(jīng)疊加，可能會派生出一種新的核心能力，而且這種新的核心能力往往不止是原來幾項核心能力的簡單相加，這類似于經(jīng)濟學(xué)中的范圍經(jīng)濟和物理學(xué)中的共振所體現(xiàn)出來的性質(zhì)。