領(lǐng)導(dǎo)者親社會(huì)違規(guī)對(duì)礦工安全偏離行為的影響研究

摘要： 為探究領(lǐng)導(dǎo)者親社會(huì)違規(guī)對(duì)礦工安全偏離行為的影響機(jī)制，在現(xiàn)有研究基礎(chǔ)上，引入控制威脅感、制度敬畏心、預(yù)期同事安全偏離、預(yù)期同事對(duì)安全偏離的道德譴責(zé)為中介變量，建立了領(lǐng)導(dǎo)者親社會(huì)違規(guī)影響礦工安全偏離行為的多中介模型；以3家煤礦的391名礦工為研究對(duì)象進(jìn)行3個(gè)時(shí)間點(diǎn)追蹤問卷調(diào)查來收集研究數(shù)據(jù)，并運(yùn)用SPSS、Mplus進(jìn)行數(shù)據(jù)分析以驗(yàn)證研究假設(shè)。結(jié)果表明：領(lǐng)導(dǎo)者親社會(huì)違規(guī)會(huì)正向影響礦... （共7頁）